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AIM Canada – Kevin Timms de l’IAM parle des syndicats avec les élèves de l’EAMS

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Les étudiants de l’École Airdrie Middle School à Airdrie, en Alberta, ont récemment eu l’opportunité d’en apprendre davantage sur l’importance des syndicats grâce à la visite de Kevin Timms, représentant international du syndicat de l’IAM.

Lors de sa visite pendant l’heure du déjeuner, Timms a expliqué le rôle essentiel que jouent les syndicats pour protéger les droits des travailleurs et travailleuses, améliorer les conditions de travail et défendre un traitement équitable sur le lieu de travail.

Timms a pris le temps de partager des informations sur l’IAM, expliquant comment le syndicat fonctionne et comment les représentants internationaux soutiennent les travailleurs et travailleuses à l’échelle locale et mondiale. Il a également expliqué comment on devient syndicaliste, quelles sont ses parties préférées de sa carrière et les défis qu’il a rencontrés tout au long de son parcours.

La séance n’était pas seulement informative, mais aussi inspirante, car Timms a offert aux étudiants un aperçu exclusif de ce que signifie faire partie d’un syndicat et de la valeur de lutter pour des conditions de travail équitables. Sa visite a permis aux étudiants de mieux comprendre le mouvement syndical et le travail vital des syndicats pour défendre les droits des travailleurs et travailleuses.

Dans l’ensemble, il s’agissait d’une séance à la fois éducative et captivante, qui a permis aux étudiants de mieux apprécier les syndicats et leur rôle au sein du monde du travail.

AIM Canada – Victoire pour les membres de l’IAM : Une importante décision d’arbitrage garantit une compensation

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Nous sommes ravis d’annoncer une victoire importante pour nos membres de l’IAM. Cette décision garantit que les travailleurs et travailleuses affectés par l’utilisation abusive des Mises à pieds technique (ODS) par Air Canada recevront la compensation qu’ils méritent. Cette victoire renforce l’importance des droits liés à l’ancienneté et du traitement équitable en vertu de notre Convention collective, et marque la deuxième sentence arbitrale découlant des griefs ODS déposés pendant la pandémie.

En mai 2021, le syndicat a contesté avec succès l’application incorrecte des mises à pieds technique (ODS) par la compagnie, qui avait réduit de manière injuste le personnel en janvier 2021. Bien que l’entreprise ait tenté de renverser cette décision, leur appel a été rejeté en septembre 2022. Depuis lors, nous avons travaillé assidûment pour garantir une compensation appropriée.

Grâce à des négociations persistantes, l’entreprise a accepté de régulariser certains groupes d’employés. Cependant, nous avons continué à défendre les travailleurs et travailleuses qui auraient pu déplacer des collègues plus jeunes dans d’autres endroits, mais qui ont été privés de cette opportunité en raison des actions incorrectes de l’entreprise.

L’arbitre a maintenant rendu une décision en notre faveur, déterminant qu’un nombre substantiel de ces employés affectés auraient exercé leurs droits de déplacement si le processus de mises à pied avait été effectuer correctement. En conséquence, Air Canada est désormais obligée de compenser ces travailleurs et travailleuses. L’entreprise a été ordonnée de rassembler les détails nécessaires des membres concernés et de traiter les paiements au plus tard le 17 mars 2025.

Bien que le syndicat ait demandé que 100 % des employés admissibles soient payés et que nous soyons déçus de ne pas avoir atteint cet objectif par la décision de l’arbitre, nous estimons que cette décision est juste.

Nous sommes heureux que de nombreux membres qui ont vu leurs droits de mises à pied et de déplacements suspendus pendant la pandémie seront rémunérés, et que l’employeur soit tenu responsable de ses violations de la convention collective.

“Cette décision est une victoire monumentale pour les membres de l’IAM et confirme que les entreprises doivent respecter nos contrats et nos droits d’ancienneté”, a déclaré Dave Flowers, président directeur général du District 140 de l’IAM. “C’est un autre exemple de l’importance de faire partie d’un syndicat fort.”

Nous fournirons des mises à jour dès qu’elles seront disponibles et continuerons à œuvrer pour la mise en œuvre fluide de la décision de l’arbitre. La décision complète de l’arbitrage est accessible sur le site web de l’IAM District 140.

Cela a véritablement été un effort collectif, et votre engagement à rester unis a fait toute la différence. Unis, nous avons apporté un changement tangible.

Si vous avez des questions ou avez besoin de plus d’informations, n’hésitez pas à contacter vos présidents généraux ou vos représentants du comité d’atelier.

La solidarité gagne encore une fois !

Cette victoire profite non seulement à nos membres de l’IAM, mais elle établit également un précédent puissant pour les droits des travailleurs et travailleuses dans toute l’industrie. Elle témoigne de ce que nous pouvons accomplir lorsque nous restons ensemble et défendons un traitement équitable. Votre force et votre unité ont été essentielles pour atteindre ce résultat réussi.

AIM Canada – Les résultats des élections sont dévoilés : Ensemble, nous allons de l’avant

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Les résultats des élections sont maintenant dévoilés, et c’est avec une grande fierté que nous félicitons les membres du Conseil exécutif et les officiers internationaux, qui ont été nominés et élus pour un nouveau mandat de quatre ans, à compter du 1er juillet 2025. Pour la première fois en près de deux décennies, il n’y aura pas de besoin de second tour dans les élections des officiers internationaux, ce qui reflète clairement l’unité et la confiance solides que nos membres ont témoigné envers leur leadership.

Nous sommes aussi ravis d’annoncer la réélection de David Chartrand pour son deuxième mandat en tant que Vice-Président Général de l’IAM Canada, ainsi que l’élection de Christy Slauenwhite en tant que Déléguée au Congrès du Travail du Canada et d’Eric Johnston en tant que membre du Comité juridique.

Au nom de nous trois, nous souhaitons exprimer notre sincère gratitude à chacun d’entre vous pour avoir placé votre confiance et votre soutien en nous. Sans votre appui, rien de tout cela n’aurait été possible. À chaque étape, c’est votre engagement, votre dévouement et votre foi en notre mission qui nous ont poussés à avancer, et pour cela, nous vous en sommes profondément reconnaissants.

En pensant à l’avenir, nous sommes plus déterminés que jamais à travailler ensemble pour réaliser notre vision commune de rendre la justice accessible et équitable, maintenant et toujours. Avec votre soutien continu, nous savons que nous pouvons atteindre cet objectif et créer un avenir plus juste pour tous les travailleurs et travailleuses.

Nous comprenons la responsabilité que vous nous avez confiée, et nous tenons à vous assurer que votre confiance en nous ne sera jamais trahie. Nous travaillerons sans relâche, avec intégrité et passion, pour veiller à ce que nous dépassions les attentes que vous avez placées en nous. Nous sommes engagés envers la cause, envers chacun d’entre vous, et envers les valeurs que nous chérissons. Ensemble, nous continuerons à lutter pour ce qui est juste et nous ferons en sorte que votre vote ne soit pas seulement entendu, mais qu’il soit mis en action.

Vous ne serez pas déçus. Le chemin à venir peut comporter des défis, mais nous savons qu’ensemble, rien n’est impossible.

Nous vous remercions encore une fois pour votre confiance et nous avons hâte d’accomplir de grandes choses ensemble. Le meilleur est à venir !

En solidarité toujours,

David Chartrand – VPG IAM Le Syndicat Canada
Christy Slauenwhite – Déléguée au Congrès du Travail du Canada
Eric Johnston – Membre du comité juridique

AIM Canada – Travaillons Ensemble: L’IAM à la Conférence d’Action Politique 2025 du CTC

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La Conférence d’Action Politique du Congrès du Travail du Canada (CTC), qui s’est tenue les 20 et 21 janvier au Metro Toronto Convention Centre, a rassemblé des membres syndicaux de tout le pays pour deux journées de collaboration et d’action politique. L’événement s’est concentré sur l’union des travailleurs et travailleuses pour lutter pour le changement et célébrer leur force collective avant les élections à venir.

Une variété de conférenciers ont donné le ton, y compris l’honorable Olivia Chow, mairesse de Toronto, qui a souligné l’importance de voter pour faire avancer le changement. Laura Walton, présidente de la Fédération du travail de l’Ontario, a rappelé aux participants que  » Les travailleurs et travailleuses se sauvent eux-mêmes » et qu’ils sont essentiels pour façonner l’avenir de la province. La présidente du CTC, Bea Bruske, a évoqué des victoires récentes, telles que l’augmentation du régime de pensions du Canada, le programme national de garde d’enfants et la législation anti-scab, tout en insistant sur les gains encore plus importants à réaliser lors des prochaines élections.

L’honorable Matthew Green, député de Hamilton-Centre et critique en matière de travail du NPD, a dénoncé la cupidité des entreprises et son impact dévastateur sur les travailleurs et travailleuses, appelant à l’unité et à l’action pour y faire face. Jagmeet Singh, chef du NPD, a exposé la vision pro-travailleurs de son parti, promettant de résoudre la crise du coût de la vie et de donner la priorité aux droits des travailleurs et travailleuses sous un gouvernement dirigé par le NPD.

En plus des discours puissants, la conférence a proposé des sessions de formation pratiques, permettant aux participants de renforcer leurs messages politiques et leurs stratégies de campagne. Les participants ont appris à contrer les arguments conservateurs, à reformuler les enjeux clés et à communiquer efficacement pour soutenir les droits des travailleurs et travailleuses. Avec un accent sur la collaboration stratégique, la conférence a jeté les bases d’une campagne unie et forte qui vise à apporter un changement significatif pour les travailleurs à travers le Canada.

AIM Canada – Les syndicats s’opposent à des élections en période critique

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Le 27 janvier, plus de 30 dirigeants syndicaux des secteurs privé, public et des métiers de l’Ontario se sont réunis pour exiger d’urgence une action de la part du Premier ministre Doug Ford en réponse à la menace des tarifs imposés par les États-Unis. La coalition demande la création d’un groupe de travail dédié aux tarifs et d’une stratégie unifiée pour protéger les travailleurs et travailleuses, les familles et les industries à travers l’Ontario et le Canada.

“La décision de Doug Ford de fermer l’assemblée législative — déstabilisant la province pour privilégier les élections à des fins politiques personnelles — est opportuniste, imprudente et irresponsible”, a déclaré Laura Walton, présidente de la Fédération du travail de l’Ontario (OFL). “Ce n’est pas Doug Ford qui paiera le prix ; ce sont les travailleurs et travailleuses de l’Ontario et leurs communautés.”

“La diversité des secteurs que le syndicat de l’IAM représente et l’ampleur des dégâts que les tarifs pourraient causer à l’économie de l’Ontario si nous ne nous concentrons pas sur cette menace sont évidentes”, a déclaré Kim Valliere, représentante internationale du syndicat de l’IAM. “Nous n’avons pas besoin de la distraction d’une élection provinciale en ce moment.”

Les dirigeants syndicaux ont critiqué la décision de Ford d’organiser des élections, affirmant que cela constituait une diversion imprudente par rapport au vrai problème en jeu. “Cette élection n’est pas ce dont nous avons besoin en ce moment. Nous devons nous concentrer sur les tarifs qui menacent un demi-million de travailleurs. Si nous n’agissons pas, cela aura des conséquences dévastatrices sur l’économie de l’Ontario”, a déclaré Kevon Stewart du syndicat  USW. Les tarifs menacent des industries vitales comme l’acier, l’aluminium, l’automobile et la fabrication, qui pourraient coûter des milliers d’emplois.

De plus, les travailleurs et travailleuses de tous les secteurs, y compris la santé, l’éducation et bien d’autres métiers, sont déjà en difficulté, et les tarifs pourraient aggraver leurs défis. En santé, il y a une grave pénurie d’infirmières, les hôpitaux sont débordés et les patients attendent des heures, voire des jours, pour être admis. Plus de 1,5 million d’Ontariens n’ont pas accès à un médecin de famille ou à un infirmier praticien. Le secteur de l’éducation est également sous pression, les enseignants et le personnel faisant face à des pressions croissantes et peinant déjà à répondre aux besoins des élèves.

Les dirigeants syndicaux exhortent les Ontariens à rester concentrés sur la crise immédiate. “Nous ne pouvons pas nous permettre des distractions comme les élections en ce moment. Si les élections vont de l’avant, nous encourageons les gens à voter pour les droits des travailleurs et la stabilité économique”, a déclaré Fred Hahn, président de CUPE Ontario. “Nous avons besoin d’un gouvernement qui travaille pour nous et avec nous. Un gouvernement qui priorise le bien-être des travailleurs, des familles et des communautés.”

“Les mauvais gouvernements sont élus par les personnes qui ne prennent pas la peine de voter.”

Le syndicat de l’IAM était également présent, se tenant aux côtés des travailleurs et travailleuses de tous les secteurs dans la lutte pour sécuriser les emplois, les familles et les communautés face à la menace croissante des tarifs.

Kim Valliere, représentante internationale du syndicat de l’IAM, a également eu une entrevue avec Marit Stiles, cheffe du Nouveau Parti Démocratique de l’Ontario (NPD), où une discussion a eu lieu sur l’importance de voter lors des prochaines élections provinciales. “Nous avons besoin d’un gouvernement qui soutiendra les travailleurs, qui luttera pour les gens de tous les jours”, a déclaré Stiles.

Valliere et Stiles ont soulignées l’importance cruciale de se mobiliser pour le vote lors de l’élection à venir. “Nous allons parler à nos membres, aux communautés. Nous avons besoin d’un Ontario qui lutte pour les travailleurs, travailleuses et non pour les intérêts des riches et des puissants”, a déclaré Valliere. “Cette élection est une question de changement de direction pour cette province et de lutte pour l’avenir de tous les Ontariens.”

Les dirigeants syndicaux ont également souligné le fait troublant que plus de 200 millions de dollars soient dépensés pour des élections, de l’argent qui aurait pu être utilisé pour résoudre des questions urgentes telles que la crise de la santé et des tarifs. “Nous avons besoin d’élections faites pour le peuple, pas pour des intérêts personnels”, a déclaré un porte-parole syndical.

Si les élections vont de l’avant, les syndicats incitent tout le monde à voter judicieusement, car l’avenir des travailleurs et travailleuses de l’Ontario est en jeu.