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IAM Canada – Le syndicat de l’IAM condamne les tarifs de 25 % de Trump sur le Canada

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Brian Bryant, président international du syndicat de l’IAM comptant 600 000 membres, et David Chartrand, vice-président général de l’IAM pour le Canada, ont publié la déclaration suivante après l’annonce du président Trump concernant les tarifs de 25 % sur le Canada :

« Le syndicat de l’IAM condamne fermement la décision imprudente de l’administration Trump d’imposer un tarif de 25 % sur toutes les importations canadiennes. Cette mesure nuisible menace des emplois, augmente les prix et compromet le partenariat économique de longue date entre les États-Unis et le Canada.

« L’IAM a toujours soutenu des politiques commerciales qui protègent et développent les emplois dans les deux nations. Mais ces tarifs sont une attaque injustifiée contre un allié de confiance.

“Le Canada n’est pas l’ennemi. Le Canada est engagé dans des pratiques commerciales équitables qui soutiennent les travailleurs, travailleuses et les communautés. Cette décision perturbera les industries qui dépendent de chaînes d’approvisionnement intégrées, nuisant ainsi aux travailleurs et travailleuses des deux côtés de la frontière.

“L’IAM représente 600 000 travailleurs et travailleuses, y compris des dizaines de milliers dans les secteurs de l’aérospatiale, de la défense et de la fabrication. Des industries qui dépendent d’une coopération solide entre les États-Unis et le Canada. Ces tarifs déstabiliseront ces secteurs, mettant en péril les moyens de subsistance et les économies de nos nations.

“Comme notre syndicat l’a déjà déclaré, les tarifs doivent être utilisés de manière stratégique pour contrer les mauvais acteurs, comme la Chine, qui manipule les marchés et compromet le commerce équitable.

“Imposer des tarifs punitifs sur le Canada n’est pas seulement une erreur, mais aussi une démarche dangereuse. Cela affaiblit l’industrie nord-américaine et met en danger les familles de travailleurs et travailleuses.

“Nous appelons le président Trump à reconsidérer immédiatement ces tarifs et à poursuivre des politiques commerciales qui renforcent, plutôt que d’affaiblir, la relation économique entre les États-Unis et le Canada.”

Le syndicat de l’IAM est l’un des plus grands et des plus diversifiés syndicats industriels d’Amérique du Nord, représentant environ 600 000 membres actifs et retraités dans les secteurs de l’aérospatiale, de la défense, des compagnies aériennes, du chemin de fer, du transport, de la santé, de l’automobile et d’autres industries aux États-Unis et au Canada.

IAM LE SYNDICAT – La Table Consultative Dirigée par les Syndicats ouvre la voie à un avenir plus juste pour les travailleurs et travailleuses du Canada

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Dans le but de relever les défis auxquels sont confrontés les travailleurs et travailleuses dans un marché du travail en constante évolution, la Table Consultative Dirigée par les Syndicats (TCDS) a réuni des leaders syndicaux de tout le Canada afin de conseiller le gouvernement sur les priorités ministérielles et du travail. Cette initiative unique vise à s’assurer que la voix des travailleurs et des travailleuses soit entendue et que les besoins de la main-d’œuvre canadienne soient pris en considération dans les décisions politiques.

David Chartrand, vice-président général du syndicat de l’IAM au Canada, a été nommé en 2023 à la table consultative, où il travaille aux côtés de 14 autres membres engagés. Ensemble, ils aident à orienter le gouvernement canadien dans la prise de décisions qui profiteront aux travailleurs et travailleuses.

Les membres sont sélectionnés pour leur connaissance approfondie du marché du travail, avec un accent particulier sur l’équité, la diversité et l’inclusion. Ces leaders sont reconnus non seulement pour leur expertise en matière de questions syndicales, mais aussi pour leur leadership exceptionnel au sein de leurs communautés et au-delà.

La TCDS constitue une réponse essentielle à l’évolution du monde du travail, où la technologie, la mondialisation et les conditions économiques changeantes transforment les industries à un rythme rapide.

Le mandat de la table consultative a pris fin le 31 octobre 2024. Suite à cela, le Rapport 2025 LES SYNDICATS, MOTEURS DE LA PROSPÉRITÉ, qui présente les principaux enjeux et recommandations, est désormais disponible. Vous pouvez le consulter ici.

IAM Union – Union-Led Advisory Table paves the way for a fairer future for Canada’s workers

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In a bid to address the challenges facing workers in an ever-evolving labour market, the Union-Led Advisory Table (ULAT) has brought together labour leaders from across Canada to advise the government on key labour and ministerial priorities. This unique initiative aims to ensure that the voices of workers are heard and that the needs of Canada’s workforce are addressed in policy decisions.

David Chartrand, General Vice-President of the IAM Union in Canada, was appointed in 2023 to the advisory table, where he works alongside 14 other dedicated members.

Together, they help guide the Canadian government in making informed decisions that benefit workers. The members are selected for their deep knowledge of the labour market, with a particular emphasis on equity, diversity, and inclusion. These leaders are recognized not only for their expertise in labour issues but also for their outstanding leadership within their communities and beyond.

The ULAT is a critical response to the changing nature of work, where technology, globalization, and shifting economic conditions are transforming industries at a rapid pace.

The advisory table’s mandate ended on October 31, 2024. Following this, the 2025 Unions Power Prosperity Report, which outlines key issues and recommendations, is now available. You can find it here.

IAM Le Syndicat Canada – L’IAM lance sa vidéo pour la Journée Internationale des Femmes

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En cette Journée Internationale des Femmes (JIF), le 8 mars, nous célébrons fièrement les femmes incroyables du syndicat de l’IAM.

Nous honorons leur force, leur dévouement et leur leadership, en reconnaissant le travail acharné et la résilience qu’elles apportent à notre communauté.

Nous leur sommes reconnaissants pour tout ce qu’elles font, pas seulement aujourd’hui, mais chaque jour.

Merci de façonner l’avenir de notre syndicat et de nous inspirer tous par votre engagement.

AIM Canada – Les membres de la section locale 2413 d’AAS Canada remportent une victoire à la table des négociations

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Les membres de la section locale 2413 travaillant chez AAS Canada à l’aéroport international Pearson de Toronto ont obtenu des victoires significatives à la table des négociations cette semaine, marquant une étape importante dans leur lutte pour de meilleurs salaires et avantages sociaux.

Ces travailleurs et travailleuses dévoués sont essentiels au bon fonctionnement quotidien de l’aéroport, et sont en charge de la circulation des chariots à bagages utilisés par les passagers à leur arrivée à Toronto Pearson. Leur travail est important pour garantir des opérations fluides à l’aéroport, et ce contrat représente une victoire bien méritée pour leurs efforts.

Le nouveau contrat a été accepté avec un immense soutien, 94 % des membres ayant voté en faveur.

Les principales dispositions de l’accord comprennent l’introduction d’une échelle salariale qui augmente immédiatement les salaires jusqu’à 13 % en fonction de l’ancienneté. L’accord offre également des semaines de congés supplémentaires pour les travailleurs et travailleuses ayant 15 et 20 ans de service, un avantage significatif pour les membres de longue date.

Le président général Dan Janssen a salué le travail acharné du comité de négociation : « Je tiens à rendre hommage au comité de négociation pour leur travail et leur dévouement tout au long de ce processus. Ils savaient ce que les membres voulaient et sont restés fermes pour obtenir ces gains.«

Le syndicat de l’IAM représente des milliers de travailleurs et travailleuses d’aéroport, y compris des centaines de membres répartis sur trois départements chez AAS Canada à Toronto Pearson. Cette victoire contractuelle rappelle la puissance de la solidarité et l’importance d’une forte représentation à la table des négociations.